HR-PORTAL
Mit der Schaffung eines Web-basierten HR-Portals errichten Sie eine zentrale Kommunikationsplattform für die HR-Organisation, das Linienmanagement, Mitarbeitende und Bewerber. Machen Sie Betroffene zu Be-
teiligten.
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HR-Portal |
EMPLOYEE-SELF-SERVICE
(Absenzen, Spesen, Reisemanagement, Leistungsrapportierung, Stammdatenverwaltung, Stellenbörse, interne Ausbildung, Personalinformationen, Vorlagen und Dokumente, etc.)
MANAGER-SELF-SERVICE
(MIS, Reporting, Personalkennzahlen, MbO-Prozesse, Checklisten, Vorlagen und Dokumente, Organigramme, Abwicklung sämtlicher Personalprozesse etc.)
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DOWNLOADS |
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Prospekt Xpert.HRM | |
Case Study Emmi | |
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Case Study Swiss Life | |
Case Study Eugster Frismag | |
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